Feriado 8 de dezembro: 12 capitais + cidades do interior — Saiba quem tem direito a folga

O dia 8 de dezembro marcará o último “feriadão” antes do Natal para moradores de 12 capitais e diversas cidades do interior paulista e de outros estados — mas atenção: a data não é feriado nacional. Feriado 8 de dezembro: 12 capitais + cidades do interior — Saiba quem tem direito a folga(Foto: I.A/Sora) A folga no dia 8 de dezembro depende da decisão de cada município, o que significa que, para muita gente, será um dia útil como outro qualquer. Onde 8 de dezembro será feriado A data, celebrada como Dia de Nossa Senhora da Imaculada Conceição, foi decretada como feriado municipal ou ponto facultativo em 2025 por várias capitais e municípios. CAPITAIS (12) Belo Horizonte (MG) Belém (PA) Manaus (AM) Salvador (BA) Recife (PE) Maceió (AL) Aracaju (SE) São Luís (MA) Teresina (PI) João Pessoa (PB) Cuiabá (MT) Boa Vista (RR) CIDADES DO INTERIOR DE SP (Com feriado municipal em 8 de dezembro — religioso ou aniversário da cidade) Campinas (SP) Bragança Paulista (SP) Franca (SP) Jacareí (SP) Itanhaém (SP) Franco da Rocha (SP) Mogi-Guaçu (SP) Diadema (SP) Mauá (SP) Jandira (SP) Votorantim (SP) Guarulhos (SP) OUTRAS CIDADES BRASILEIRAS COM FERIADO NA DATA Além das capitais, outros municípios em diversos estados também decretam feriado por celebração religiosa (Imaculada Conceição). Entre eles: Aracati (CE) Penedo (AL) Iguatu (CE) Codó (MA) Barra do Garças (MT) Santana (AP) Viseu (PA) Itapipoca (CE) (Obs.: a lista acima inclui cidades mencionadas em decretos locais e matérias jornalísticas; algumas cidades podem variar conforme legislação municipal de cada ano.) Por que o feriado não vale para todo mundo A data não consta no calendário nacional de feriados — seu status depende de lei municipal. Ou seja: se você mora em uma cidade onde não há decreto, o dia 8 será um dia útil normal. Além disso, se sua empresa estiver localizada em cidade diferente da que você mora, o que conta para definir folga é o município onde a empresa está sediada — não o de residência. O que diz a lei trabalhista quando se trabalha no feriado Como regra geral para feriados municipais: Quando o feriado é oficialmente decretado e o trabalhador presta serviço, ele tem direito a remuneração em dobro ou a uma folga compensatória. Essa compensação deve ser concedida preferencialmente na mesma semana ou depois — conforme acordo ou convenção coletiva vigente. Exceções podem ocorrer para setores essenciais ou escalas especiais, quando normas coletivas já preveem jornada e remuneração específicas. acima_tituloVEJA TAMBÉM!tituloTodas as folgas programadas para 2026descCalendário completo de feriado para o ano que vembotaoConfira!sub_botao*Você permanecerá no site atuallinkhttps://fdr.com.br/2025/10/25/feriados-2026-calendario-completo-com-todas-as-folgas-programadas-para-o-ano-que-vem/imagemhttps://fdr.com.br/wp-content/uploads/2025/07/opiniao-calend-rio-ilustrativo-dias-da-semana-m-s-ano-1737852254.jpg O que você deve fazer para saber se tem direito a folga Verifique o calendário oficial da sua cidade ou da cidade onde sua empresa está sediada. Caso trabalhe em local onde há decreto de feriado, confirme se sua função exige trabalho no dia — se sim, consulte remuneração ou compensação prevista. Confirme com o empregador ou RH se há escala ou acordo que mude a regra geral de descanso.