MPT cria programa online oferecendo 300 vagas de emprego para negros

PONTOS CHAVES

  • Uma ação do governo federal abriu inscrições para um curso 100% gratuito;
  • O programa vai oferecer vagas de emprego e será realizado em 3 dias;
  • As aulas serão da 9 até as 21 horas.

No final deste mês de setembro, o Ministério Público do Trabalho (MPT) abre inscrições para o evento chamado de Afro Presença, que é 100% online e gratuito. No período de 30 de setembro até 2 de outubro, os participantes vão poder ter acesso a mais de 300 vagas de emprego nas colocações de analistas e gerentes.

MP cria programa online oferecendo 300 vagas de emprego para negros
MPT cria programa online oferecendo 300 vagas de emprego para negros (Foto: Google)

Além disso, eles poderão participar de uma oficina de recursos humanos, palestras, mesas de debate e salas de entrevista online.

A ideia com isso é promover a inclusão de jovens negros e negras no mercado de trabalho formal.

A Dra.Valdirene Assis destaca que “A participação dos jovens negros e negras em cursos de excelência não reflete na participação do mercado de trabalho. Dessa forma, entendemos que os processos seletivos no campo profissional precisam ser revisitados. Todas as lógicas excludentes de forma expressa ou implícita, precisam ser identificadas e eliminadas”.

De acordo com dados do Inep, os pretos e pardos foram responsáveis por cerca de 35,8% das matrículas em universidades de ensino superior no ano passado, porém a maior parte dos matriculados continuam sendo brancos com 41,8%.

Os dados do Censo de Educação Superior, do Ministério da Educação, aponta que, nos cursos de excelência, jovens negros e negras começam a ter uma presença mais expressiva: medicina 27%, química 29% e direito 23%.

Evento 

MP cria programa online oferecendo 300 vagas de emprego para negros
MP cria programa online oferecendo 300 vagas de emprego para negros (Foto: Google)

Para fazer as inscrições, os interessados devem acessar o site e preencher sua ficha: www.afropresenca.com.br.

Serão 3 dias de evento, começando das 9 horas até às 21 horas. Serão 3 assuntos como eixo, no qual o participante pode optar para assistir: sociedade em debate, mercado em debate e carreira em debate.

Programação

Sociedade em Debate 

30 DE SETEMBRO

  • 09:00 – 10:00 – Abertura
  • 10:00 – 11:30 – Racismo Estrutural Empresarial
  • 11:30 – 13:00 – Universidade e inclusão
  • 13:00 – 14:30 – A importância dos números na luta antirracista
  • 14:30 – 16:00 – Como a comunidade negra pode ocupar cargos de liderança
  • 16:00 – 17:30 – Por onde as empresas podem começar na luta antirracista
  • 17:30 – 19:00 – Racismo e Violência do povo negro
  • 19:00 – 20:00 – ODS sob a perspectiva negra
  • 20:00 – 21:00 – Encerramento Artístico

01 DE OUTUBRO

  • 10:00 – 11:30 – Racismo Estrutural Empresarial

Equidade racial nas empresas: ações, resultados e desafios.

  • 11:30 – 13:00 – Universidade e inclusão
  • 13:00 – 14:30 – Movimentos sociais antirracistas
  • 14:30 – 16:00 – Racismo estrutural empresarial
  • 16:00 – 17:30 – Estética como identidade
  • 17:30 – 19:00 – A importância do recorte de gênero na luta antirracista
  • 19:00 – 20:30 – Políticas de ações afirmativas
  • 20:30 – 22:00 – A representação do negro na mídia

02 DE OUTUBRO

  • 10:00 – 11:30 – Racismo Estrutural Empresarial

Equidade racial nas empresas: ações, resultados e desafios

  • 11:30 – 13:00 – Carreira no Futebol
  • 13:00 – 14:30 – Organizações Internacionais na luta antirracista
  • 14:30 – 16:00 – LGBTQIA+ sob a perspectiva negra
  • 16:00 – 17:30 – Racismo estrutural empresarial
  • 17:30 – 19:00 – Conexão negra: entrega de certificados
  • 19:00 – 20:30 – Apresentação do Fundo Afro Presença
  • 20:30 – 22:00 – Show de encerramento
Mercado em Debate

30 DE SETEMBRO

  • 10:00 – 11:00 – Publicidade – CEO’s

Como os negros podem criar espaço, fazer a diferença, e virar o jogo do racismo na publicidade no Brasil? CEO’s debatem sobre esses desafios e como contorná-los.

  • 11:00 – 12:00 – Expoentes negros na publicidade
  • 12:00 – 13:00 – Jornalismo
  • 13:00 – 14:00 – Marketing
  • 14:00 – 15:00 – Artes Cênicas
  • 15:00 – 16:00 – Educação Física e Esporte
  • 16:00 – 17:00 – Relações Internacionais
  • 17:00 – 18:00 – Economia
  • 18:00 – 19:00 – Farmácia
  • 19:00 – 20:00 – Ciências

01 DE OUTUBRO

  • 10:00 – 11:00 – Direito – Escritórios

Como os negros podem criar espaço, fazer a diferença, e virar o jogo do racismo no judiciário brasileiro? Os grandes escritórios de advocacia debatem sobre os desafios da área e como contorná-los.

  • 11:00 – 12:00 – Direto – Expoentes negros
  • 12:00 – 13:00 – Turismo
  • 13:00 – 14:00 – Literatura
  • 14:00 – 15:00 – Estética como identidade
  • 15:00 – 16:00 – Mercado de Luxo
  • 16:00 – 17:00 – Indústria Química
  • 17:00 – 18:00 – Grandes Veículos
  • 18:00 – 19:00 – Tecnologia – Desenvolvimento
  • 19:00 – 20:00 – Tecnologia – Plataformas

02 DE OUTUBRO

  • 10:00 – 11:00 – Saúde – Grandes grupos

Como os negros podem criar espaço, fazer a diferença, e melhorar a saúde da população? Os grandes grupos de saúde debatem sobre os desafios da área e como contorná-los.

  • 11:00 – 12:00 – Saúde – Expoentes negros na medicina
  • 12:00 – 13:00 – Consultorias
  • 13:00 – 14:00 – Engenharia e Construção
  • 14:00 – 15:00 – Arquitetura e Urbanismo
  • 15:00 – 16:00 – Agronegócio
  • 16:00 – 17:00 – Gestão de Pessoas: Inclusão de pessoas com deficiência
  • 17:00 – 18:00 – Recursos Humanos
  • 18:00 – 19:00 – Filosofia e História
Carreira em debate 

30 DE SETEMBRO

10:00 – 11:30 – Escolha profissional: processos e ferramentas de autoconhecimento

Conhecer a si mesmo é um processo que pode durar a vida inteira, mas investir no autoconhecimento pode ajudar muito na escolha da profissão que é a sua cara.

Saber sobre si também permite que você se destaque nos processos seletivos e tenha o match perfeito com empresas compatíveis com o seu perfil. 

  • 11:30 – 13:00 – Quais as competências valorizadas pelo mercado?
  • 13:00 – 14:30 – Como me tornar um(a) profissional do futuro?
  • 14:30 – 16:00 – Tudo que você precisa saber sobre processo seletivo online
  • 16:00 – 17:30 – Impacto da crise do COVID para a população negra
  • 17:30 – 19:00 – Letramento racial: termos e expressões racistas
  • 19:00 – 20:00 – Universidade e inclusão

01 DE OUTUBRO

  • 10:00 – 11:30 – Como construir redes de apoio em tempos de incerteza?
  • 11:30 – 13:00 – Mitos e verdades em processos seletivos
  • 13:00 – 14:30 – O checklist definitivo dos processos seletivos
  • 14:30 – 16:00 – Linkedin – Modo de usar
  • 16:00 – 17:30 – Negro Drama: Do Genocído ao Planejamento de Carreiras Negras
  • 17:30 – 19:00 – A Influência dos Adinkras para (re)pensar carreiras
  • 19:00 – 20:30 – Plano de carreira – você merece ter um

02 DE OUTUBRO

  • 10:00 – 11:30 – Desafios da mentalidade no mercado de trabalho

Reflexões de jovens profissionais e pesquisadores sobre a preparação socioemocional para o mercado de trabalho. Dar atenção à saúde mental, planejamento de carreira e autoconhecimento. Enfoque pessoal dos painelistas nesses processos e narrativas.

  • 11:30 – 13:00 – Vozes pretas nas universidades e protagonimos de coletivos negros
  • 13:00 – 14:30 – Questões ambientais sociais e de governança nas empresas
  • 14:30 – 16:00 – Diversidade racial no trabalho: Consultorias de RH – Parte 1
  • 16:00 – 17:30 – Gestão financeira
  • 17:30 – 19:00 – Diversidade racial no trabalho: Consultorias de RH – Parte 2

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Jheniffer Freitas
Jheniffer Aparecida Corrêa Freitas é formada em Jornalismo pela Universidade de Mogi das Cruzes. Atuou como assessora de imprensa da Secretaria de Segurança Pública do Estado de São Paulo e da Secretarial Estadual da Saúde de São Paulo. Há dois anos é redatora do portal FDR, onde acumula bastante experiência em produção de notícias sobre economia popular e finanças.