Inscrições abertas

Processo seletivo Prefeitura da Estância Turística Campo Novo de Rondônia 2026: 16 vagas e salário de até R$ 3.847,97

Prefeitura da Estância Turística Campo Novo de Rondônia Campo Novo de Rondônia - RO

Atualizado em 13/10/2026 · último dia de inscrição

Dados do concurso

Vagas 16 vagas
Salário R$ 1.434,10 a R$ 3.847,97
Inscrições Até 13/10/2026
Escolaridade
Médio / Superior
Taxa de inscrição
R$ 0,00
Banca
Não informada
Data da prova
A definir
Resultado
A definir
Estado
Rondônia
Cargos
  • Agente de Serviço Escolar/Auxiliar de Creche ou Babá
  • Cuidador Educacional
  • Agente de Serviço Escolar/Vigia
  • Agente de Serviço Escolar/Merendeira/Zelador
  • Monitor de Transporte Escolar
  • Professor Nível II - Séries Iniciais

Edital e inscrição

A Prefeitura da Estância Turística Campo Novo de Rondônia, por meio da Secretaria Municipal de Educação (SEMED), abriu processo seletivo simplificado para contratação temporária. São 16 vagas para a rede de ensino, em funções de nível médio e superior, com salário de até R$ 3.847,97. As inscrições são gratuitas e vão até as 23h59 de 13 de outubro de 2026, pelo portal da transparência do município (transparencia.camponovo.ro.gov.br).

Funções oferecidas

A maior oferta é para Cuidador Educacional, com 8 vagas. Há também 3 vagas de Agente de Serviço Escolar na função de merendeira e zelador, 2 como auxiliar de creche ou babá e uma como vigia, além de uma vaga de Monitor de Transporte Escolar e uma de Professor Nível II para as séries iniciais.

Cargo Vagas
Agente de Serviço Escolar/Auxiliar de Creche ou Babá 2
Cuidador Educacional 8
Agente de Serviço Escolar/Vigia 1
Agente de Serviço Escolar/Merendeira/Zelador 3
Monitor de Transporte Escolar 1
Professor Nível II – Séries Iniciais 1
CR = cadastro de reserva. Salário e requisitos de cada cargo estão no edital.

Remuneração e forma de seleção

Os salários vão de R$ 1.434,10 a R$ 3.847,97, conforme a função, e algumas funções podem ter complementação salarial. A jornada varia de 30 a 40 horas semanais. A escolha dos candidatos será feita por análise de currículos e títulos, com caráter eliminatório e classificatório. A seleção vale por 12 meses e pode ser prorrogada por mais 12.

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