(Imagem: Geração: I.A.)
VITóRIA DA CONQUISTA, BA — O salário mínimo nacional foi oficilamente anunciado em R$ 1.621. Porém, um brasileiro acaba de oficializar valores muito superiores, a maior referência em remuneração do país, um piso salarial estadual para 2026, de R$ 2.407,90.
A decisão, aprovada pelo Conselho Estadual do Trabalho, Emprego e Renda (CETER), garante que o trabalhador paranaense tenha um poder de compra significativamente maior que a média nacional.
Confira os valores por categoria
O piso estadual do Paraná é dividido em quatro grupos, atendendo diferentes setores da economia que não possuem piso definido por lei federal ou convenção coletiva:
- Grupo I (R$ 2.105,34): Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca.
- Grupo II (R$ 2.181,63): Trabalhadores de serviços administrativos, comércio, reparação e manutenção.
- Grupo III (R$ 2.250,04): Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais.
- Grupo IV (R$ 2.407,90): Técnicos de nível médio.
Diferença entre o Mínimo Nacional e o Regional
A diferença é gigante: a última faixa salarial do Paraná, que tem o maior valor, é 48,5% maior do que o salário mínimo nacional.
Segundo o Governo do Estado, o cálculo utilizou critérios técnicos baseados no Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) e na política de valorização do salário mínimo nacional. A medida visa proteger a renda contra a inflação e estimular o consumo interno.
“Esse é um exemplo claro de como o diálogo entre governo, trabalhadores e empregadores gera resultados concretos. O piso salarial do Paraná é fruto de uma construção coletiva, que respeita a realidade econômica e, ao mesmo tempo, protege o trabalhador”, afirmou secretário de Estado do Trabalho, Qualificação e Renda do Paraná, Do Carmo.
Quem tem direito ao novo piso?
O piso regional não se aplica a categorias que já possuem piso salarial definido por lei federal (como engenheiros, enfermeiros e médicos) ou por acordos e convenções coletivas de trabalho. Ele serve como uma rede de proteção para trabalhadores que não possuem esses instrumentos de negociação.
Nota importante: Se o Governo Federal realizar qualquer alteração extraordinária no salário mínimo nacional ao longo de 2026, o conselho do Paraná poderá se reunir para atualizar os valores estaduais, mantendo a vantagem competitiva.
Por fim, confira também as projeções de salário para 2027, 2028 e 2029.
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