Salário mínimo 2025: pagamento da quinzena já cai com o novo valor de R$ 1.518? Confira quanto vai receber

O salário mínimo 2025 de R$ 1.518 já está em vigor desde o início de janeiro, trazendo um reajuste de 7,5% em relação ao valor anterior. Essa atualização, que acompanha a inflação e o crescimento do PIB, beneficia milhões de brasileiros e reflete diretamente em programas sociais, aposentadorias e pensões.

Além disso, o salário mínimo 2025 traz impactos positivos no poder de compra da população, garantindo um aumento no orçamento familiar para despesas essenciais como alimentação, transporte e moradia. A mudança também influencia benefícios como seguro-desemprego, abono salarial e auxílio-doença, que têm seus valores ajustados com base no novo piso salarial.

O que muda com o salário mínimo 2025?

  • Mais recursos para as famílias: o reajuste garante um alívio financeiro para trabalhadores que recebem o mínimo;
  • Reajuste de benefícios sociais: programas vinculados ao salário mínimo, como aposentadorias e pensões, terão seus valores atualizados;
  • Estímulo à economia: o aumento do poder de compra impulsiona o consumo e fortalece o mercado interno.

A especialista Danielle Santana, colaboradora do FDR, explica se o salário mínimo teve aumento de verdade e o que muda com alta da inflação.

Quando começa a valer o novo valor?

De acordo com matéria da Exame, o novo valor do salário mínimo já está em vigor desde o dia 1º de janeiro de 2025. Os pagamentos feitos a partir de fevereiro já devem considerar o novo valor.

Quem tem direito ao novo salário mínimo?

  • Trabalhadores com carteira assinada: todos os trabalhadores com carteira assinada que recebem o salário mínimo ou um valor superior têm direito ao reajuste;
  • Beneficiários de programas sociais: aposentados, pensionistas e beneficiários de programas sociais como o BPC também têm direito ao reajuste.

Como o salário mínimo é calculado?

O valor do salário mínimo é reajustado anualmente com base na inflação do período e na variação do Produto Interno Bruto (PIB) dos dois anos anteriores. Essa fórmula tem o objetivo de garantir que o salário mínimo acompanhe o custo de vida e contribua para o crescimento da economia.