Mudanças no seguro-desemprego e no abono salarial são definidas neste 11/11; veja o que diz Lula

O Governo Federal está analisando mudanças nas regras do seguro-desemprego e do abono salarial como parte de um plano para controlar os gastos públicos. As medidas, que ainda estão em discussão, podem afetar milhões de brasileiros, de acordo com matéria do jornal O Globo.

As mudanças propostas podem afetar milhões de trabalhadores brasileiros, principalmente aqueles com menor renda e menor tempo de contribuição. A redução do valor e do número de parcelas do seguro-desemprego pode comprometer a renda de famílias que perderam seus empregos.

A especialista Lila Cunha, colaboradora do FDR, comenta mais sobre o seguro-desemprego, confira.

O que pode mudar?

Seguro-desemprego

As principais mudanças propostas para o seguro-desemprego são:

  • Redução no número de parcelas: o benefício pode ter um número menor de parcelas, dependendo do tempo de serviço do trabalhador;
  • Aumento do tempo de contribuição: para ter direito ao seguro-desemprego, o trabalhador pode precisar comprovar um período maior de contribuição;
  • Limitação da renda: o benefício pode ser restrito a trabalhadores com renda de até dois salários mínimos.

Abono salarial

As principais mudanças propostas para o abono salarial são:

  • Redução do valor: o valor do abono salarial pode ser reduzido, com a possibilidade de extinção gradual do benefício;
  • Restrição da elegibilidade: o benefício pode ser restrito a trabalhadores com renda de até um salário mínimo e meio.

Por que as mudanças?

O governo busca ajustar as despesas com seguro-desemprego e abono salarial, que são consideradas altas. Além disso, as mudanças têm o objetivo de direcionar os recursos para outras áreas, como saúde e educação.

Assim, o governo afirma que as medidas são necessárias para garantir a sustentabilidade das contas públicas e que as mudanças serão analisadas com cuidado para minimizar os impactos sobre a população.

Além do seguro-desemprego e do abono salarial, o governo também está avaliando mudanças em outros benefícios sociais, como o BPC (Benefício de Prestação Continuada) e o piso salarial de algumas categorias profissionais. 

 

Yasmin NascimentoYasmin Nascimento
Jornalista formada pela Universidade Católica de Pernambuco (UNICAP), com MBA em Digital Strategy também pela Unicap. Com experiência em redação e gestão de redes sociais, a carreira de jornalista começou na redação do Diario de Pernambuco, indo desde estagiária até editora assistente, contribuindo com o conteúdo factual, as redes sociais do jornal e SEO. Além disso, também tem experiência como social media em agências, trabalhando com uma variedade de segmentos e marcas.