Seguro-desemprego 2024: aprenda a calcular quanto o governo vai pagar após sua demissão

O trabalhador que for demitido sem justa causa pode chegar a somar mais de R$ 10 mil pelo seguro-desemprego 2024. A quantia é depositada em um prazo de três a cinco meses, e caí na conta corrente que for informada junto ao pedido do benefício. 

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Seguro-desemprego 2024: aprenda a calcular quanto o governo vai pagar após sua demissão
(Foto: Jeane de Oliveira/FDR)

Alguns fatores sobre o último emprego do cidadão serão determinantes para definir o valor do seguro-desemprego. O número de parcelas também vão depender de quanto tempo foi trabalhado antes da dispensa sem justa causa. 

Porém, existe uma régua que indica o mínimo e o máximo que pode ser recebido. Esse valor é alterado todos os anos. Em 2024, o piso é de R$ 1.412 porque acompanha o salário mínimo do país, e o máximo a ser recebido chega a R$ 2.313,74

Isso significa que independente de quanto o trabalhador ganhava antes da demissão, ele só pode receber até R$ 2.313,74 pelo seguro-desemprego. Ao somar todas as parcelas é que no final serão liberados em torno de R$ 10 mil. 

Valor das parcelas do seguro-desemprego em 2024

Funciona assim, para calcular o seguro-desemprego os sistemas do Ministério do Trabalho tiram a média salarial do trabalhador dos últimos três meses anteriores a dispensa.

Para isso, a empresa incluí no e-Social o quanto aquele funcionário recebia, considerando inclusive bônus e adicionais.

A média então é aplicada na seguinte tabela que vai determinar o valor do seguro:

Faixas de Salário Médio necessárias ao Cálculo do Seguro-Desemprego

Cálculo da Parcela

  • até R$ 2.041,39 
  • multiplica-se o salário médio por 0,8
  • de R$ 2.041,40 até R$ 3.402,65
  • o que exceder a R$ 2.041,39 multiplica-se por 0,5 e soma-se com R$ 1.633,10
  • acima de R$ 3.402,65 
  • o valor será invariável de R$ 2.313,74

Número de parcelas do seguro-desemprego 2024

O número de parcelas do seguro-desemprego vai ser determinado pelo número de meses que o trabalhador atuou naquela empresa antes da demissão sem justa causa. 

Quem trabalhou por menos de 1 ano não tem direito ao seguro, caso essa seja a sua primeira solicitação.

O pedido do seguro-desemprego deve ser feito no App Carteira de Trabalho Digital, basta fazer o login pelo Gov.br. Eu explico melhor como funciona nesta matéria. 

 

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Lila CunhaLila Cunha
Formada em jornalismo pela Universidade de Mogi das Cruzes (UMC) desde 2018. Já atuou em jornal impresso. Trabalha com apuração de hard news desde 2019, cobrindo o universo econômico em escala nacional. Especialista na produção de matérias sobre direitos e benefícios sociais. Suas redes sociais são: @liilacunhaa, e-mail: lilacunha.fdr@gmail.com
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